После того, как Илон Маск захватил Twitter, было ясно одно: грядут большие перемены. Действительно, он пока не разочаровал. Компания сокращает свои операционные расходы, увольняя сотрудников. На данный момент в Twitter работает менее 70% сотрудников, которые были до прихода Маска. Тем не менее, Илон Маск еще не закончил, он еще уволит еще несколько сотрудников. Недавняя информация показывает, что В субботу Twitter уволил еще не менее 50 сотрудников. Это уже восьмой раунд увольнений с тех пор, как Маск взял на себя управление социальной сетью в конце октября. Сокращение рабочих мест направлено на сокращение расходов и компенсацию падения доходов после прихода к власти Маска..
Последние увольнения в Twitter затронули несколько инженерных команд, включая те, которые поддерживают рекламные технологии. В основном приложении Twitter компании сейчас не хватает персонала. ТОсновное приложение Twitter и техническая инфраструктура, обеспечивающая работу систем Twitter, требуют внимания. СС тех пор, как Маск захватил Twitter, компания уволила не менее 70% своего персонала. На данный момент в компании осталось всего около 2000 сотрудников. С тех пор как в октябре у Маска появился Twitter, доходы компании резко сократились. Стремясь увеличить доход, в начале этого года Twitter обновил свой отдел продаж.
Увольнения Twitter находятся на грани банкротства
Глава Twitter Илон Маск неоднократно заявлял, что Twitter находится на грани финансового краха. Однако стоимость судебной тяжбы компании с более чем 1000 уволенных сотрудников может оказаться достаточной, чтобы поставить ее на колени. Адвокат по трудовым спорам Шеннон Лисс-Риордан сообщила, что она подала 1300 индивидуальных арбитражных дел от имени сотрудников Twitter, которые были уволены вскоре после прихода Маска к власти в прошлом году. Она также утверждает, что таких дел в производстве находится гораздо больше. Бывшие сотрудники Twitter, уволенные в ноябре, сказали, что им пообещали гораздо лучшее выходное пособие, чем то, которое Маск в конечном итоге предложил в прошлом месяце.
По информации нескольких юридических фирм, весь арбитражный процесс обычно стоит около 100 000 долларов. Компании часто требуют, чтобы сотрудники согласились на частную альтернативу разрешению споров, а не на более открытое судебное разбирательство. Арбитражные расходы часто ложатся бременем на работодателей, поскольку сотрудники часто не могут позволить себе высокую стоимость того, что работодатель, по сути, заставляет их делать.
Гизчина Новости недели
Twitter столкнулся с несколькими судебными исками
Согласно этому расчету, Маску, возможно, потребуется потратить более 130 миллионов долларов США на рассмотрение арбитражных дел, поданных бывшими сотрудниками. Плата кажется астрономической для Twitter, который, по словам Маска, находится на грани банкротства. Чтобы избежать банкротства, Маск сокращает расходы, сокращая численность персонала до самого низкого уровня за более чем десятилетие. Он также внезапно отключает крупный сервер данных, закрывает офисы по всему миру и прекращает арендную плату.
«В трудовом соглашении Twitter указано, что эти споры будут рассматриваться в отдельном арбитраже, поэтому мы так и поступаем», — сказал Лэрден. Что-то, что стоит намного меньше».
Некоторые бывшие сотрудники Twitter работают с другими юристами, включая Лизу Блум из The Bloom Firm и Акива Блум из юридической фирмы Kamerman, Uncyk, Soniker & Klein. Акива Коэн. Кроме того, несколько коллективных исков были поданы в федеральные суды США уволенными сотрудниками Twitter. В судебных процессах содержатся аналогичные требования о выходных пособиях для сотрудников, которые подали в арбитраж. Это в дополнение к некоторым требованиям защищенных классов.
Нарушение обещания выходного пособия
В целом, бывшие сотрудники Twitter заявили, что предыдущее руководство компании четко и неоднократно обещало им, что, если они будут уволены после прихода Маска к власти, их выходное пособие будет включать «равное или превышающее» двухмесячную базовую зарплату, право владения акциями на три месяца. , пропорциональные бонусы и денежные средства для оплаты текущего медицинского страхования. Это обещание также включено в соглашение о слиянии, подписанное Маском и Twitter.
Однако Маск предложил уволенным сотрудникам только базовую зарплату за один месяц в качестве выходного пособия. Он публично заявил, что предлагает рабочим трехмесячную заработную плату в качестве выходного пособия, но, по-видимому, объединил ее с периодом «нерабочей» занятости, в который были включены тысячи сотрудников. В этот период работники продолжают получать заработную плату. Национальное трудовое законодательство США требует, чтобы компании уведомляли об определенных сроках при массовых увольнениях.
Чтобы получить месячное выходное пособие, бывшие сотрудники Twitter должны подписать соглашение об увольнении, в котором они отказываются от своих прав на судебный или арбитражный процесс, а также от любых бонусов или дивидендов по акциям. Соглашение также фактически запрещает им говорить о Маске, Твиттере или своем опыте работы в компании. Тысячи сотрудников предпочли не подписывать соглашение, и многие проконсультировались с юристами, как поступить с выходным пособием.
Несмотря на это, новое решение Национального совета по трудовым отношениям (НЛРБ) определил, что пункты о неразглашении и неуважении, часто включаемые в соглашения об увольнении, например те, которые заключаются с уволенными сотрудниками Twitter, нарушают закон штата о трудовых отношениях. Если федеральный суд поддержит решение NLRB, он фактически аннулирует все такие положения в соглашении о выходном пособии. Даже относительно небольшое количество сотрудников Twitter, подписавших соглашение о разделении, предоставленное Маском, смогут свободно говорить о будущем Twitter.
Комментарий редактора
На данный момент совершенно очевидно, что Twitter сталкивается с некоторыми серьезными проблемами. Илон Маск не оправдал ожиданий как «гений» в Твиттере. Если эта компания должна выжить, будет лучше, если новый генеральный директор будет управлять делами Twitter. Конечно, Маск должен вмешиваться очень мало или совсем не вмешиваться.
Добавить комментарий