Zoom увольняет 1300 сотрудников, генеральный директор сокращает зарплату на 98 процентов

Zoom увольняет около 1300 сотрудников, сократив свою рабочую силу примерно на 15 процентов. Это последняя компания, которая пострадала от массовых увольнений в сфере высоких технологий, присоединившись к множеству других, таких как Microsoft, Amazon, Meta и PayPal.

О массовых увольнениях было объявлено в сообщение в блоге от основателя и генерального директора Zoom Эрика Юаня(Откроется в новой вкладке) во вторник, который заявил, что пострадавшие сотрудники в США будут уведомлены по электронной почте в течение 30 минут после его публикации. Увольняемые сотрудники за пределами США будут уведомлены в соответствии с местным законодательством.

«Для тех Zoomies, которые просыпаются и читают эту новость в нерабочее время, мне жаль, что вы узнали об этом таким образом, но мы посчитали, что лучше уведомить всех затронутых Zoomies как можно скорее», — сказал Юань.

Внезапное увольнение технических работников по электронной почте стало, к сожалению, распространенным сценарием за последние несколько месяцев, когда разные компании объявляют о массовых увольнениях, по-видимому, каждую неделю. Юань заявил, что у увольняющихся сотрудников Zoom будет возможность провести индивидуальную регистрацию с руководителем компании, если они того пожелают, но это, вероятно, не сильно уменьшит остроту.

Штатные сотрудники Zoom в США, которых увольняют, получат зарплату до 16 недель и медицинское страхование, а также годовой бонус, опционы на акции в течение шести месяцев и доступ к услугам, призванным помочь им найти новых сотрудников. работа. Международные сотрудники получат аналогичные льготы, опять же с учетом местных требований.

Популярность Zoom резко возросла в начале пандемии COVID-19, когда миллионы людей обратились к инструменту для проведения видеоконференций, когда предприятия начали работать удаленно, а страны оказались в изоляции. Юань отметил, что всего за два года Zoom увеличился в три раза, привлекая новых сотрудников, чтобы справиться с неожиданным наплывом клиентов.

Однако по мере того, как ограничения были сняты и работники начали возвращаться в офис, рост и выручка Zoom замедлились. Это в сочетании с растущими расходами привело к тому, что компания чистая прибыль(Откроется в новой вкладке) значительно упасть. По состоянию на ноябрь стоимость акций Zoom составляла упал более чем на 90 процентов(Откроется в новой вкладке) с момента своего пика в октябре 2022 г.

«Мы потратили не так много времени, как следовало бы, на тщательный анализ наших команд или оценку того, устойчиво ли мы развиваемся в направлении самых высоких приоритетов», — написал Юань в своем блоге во вторник.

Юань также объявил, что в этом финансовом году он временно уменьшит свою зарплату, снизив свою зарплату на 98 процентов и не получая премии. Аналогичным образом, в этом финансовом году на 20 процентов сократится заработная плата исполнительного руководства, и они также не будут получать бонусы.

«Как генеральный директор и основатель Zoom, я несу ответственность за эти ошибки и действия, которые мы предпринимаем сегодня, и я хочу продемонстрировать ответственность не только на словах, но и своими собственными действиями», — сказал Юань.

Следующий отчет Zoom запланирован на конец этого месяца, когда компания опубликует финансовые результаты за полный 2023 финансовый год.